Tifferette hat geschrieben:Mich stört aber, dass ich immer wieder die gleichen Dinge sehe, sowohl in der Abwehr als auch im Torabschluss. Gerade die ganzen vergebenen Großchancen kann man irgendwann nicht mehr mit Zufall abtun. Das beunruhigt.
Das ist kein Zufall, das hängt davon ab, ob’s läuft oder nicht. Qualität, Mentalität, Erfahrungität, alles Einzelaspekte eines Gesamtkunstwerks, an dem man nicht über Nacht ein paar Hebel umstellen kann, damit es flutscht. “Wir müssen an der Chancenverwertung arbeiten” heißt übersetzt “wir müssen besser kicken”, sonst nix. Kann (muss) man machen, dauert aber. Manchmal muss man auf dem Transfermarkt an der Chancenverwertung arbeiten, und das geht nur zweimal im Jahr. Manchmal muss man in Herrgotts Namen auch den Trainer austauschen, das sollte man nicht ausschließen, aber man sollte auch dringend akzeptieren, dass das selbe Spielchen dann von vorne losgeht.
Aber Großchancen gehen rein, wenn die Spieler Bock haben, miteinander zu kicken – das ist für mich der Grundsatz. Dafür braucht man die richtige Gruppe von Spielern, natürlich auch den richtigen Trainer, und dafür müssen die Bedingungen stimmen, ganz wichtig. Scheiße am Fuß gibt’s auch, keine Frage: Gomez’ Abseitspositionen waren zum Teil wirklich sehr knapp, bestreitet ja niemand. Das brütet dann Verunsicherung, die Leichtigkeit fehlt, und so setzt sich das fort.
Für die Chancenverwertung ist somit jeder Einzelne im Verein verantwortlich – darüber lässt sich halt schlecht tratschen, weil das extrem komplex ist. Man kann sich einzelne Aspekte rausziehen: ist Favre “vom Typ her” der richtige Trainer für Dortmund? Nicht, wenn der Geschäftsführer noch Jahre später öffentlich dem Kloppo hinterherheult. Und so weiter.
Tifferette hat geschrieben:Sieht man da eine Entwicklung oder nicht? Allein das sollte der Maßstab für die sportliche Leitung sein, was Walter angeht.
Der letzte Trainer, der keine Entwicklung vorweisen konnte, war Bruno Labbadia – das war nämlich der letzte, der überhaupt lang genug da war, um das beurteilen zu können. Du hast trotzdem recht, so muss man die Bewertungsgrundlage formulieren. Zu einer Trennung mit dem Trainer kommt es aber meist schon viel früher, das heißt eine Entwicklung wird von irgendwelchen Animositäten, Missverständnissen, Egoismen oder sonstwas gestoppt. Dann stimmt die Balance schon sehr früh nicht, und es kann sich nix entwickeln.